Готовая система онбординга
На основе этих запросов мы разработали готовую систему онбординга, которая закрывает первые 30–90 дней сотрудника и может быть внедрена без разработки с нуля.
Мы предлагаем не отдельные курсы, а единую, масштабируемую систему адаптации, которую можно адаптировать под специфику компании.
30–90 дней Мы работаем с HR-командами, которые сталкиваются с типичными задачами:
Перегруженность HR при вводе новых сотрудников
Отсутствие единого стандарта онбординга
Долгий выход новичков на продуктивность
Модуль 1-9:
Введение в компанию / онбординг
Корпоративная культура и ценности
Эффективная коммуникация в коллективе
Excel для начинающих
Power point / Google slide - создание презентаций
Корпоративные стандарты работы с базовым программным обеспечением
(почта, onedrive/Google docs, мессенджеры и программы используемые в компании) Цифровые инструменты и безопасность
Навыки публичных выступлений и презентаций / Работа на камеру
Безопасность на рабочем месте
Введение в искусственный интеллект и базовые понятия
Результат:
Снижение текучки
Быстрая адаптация
Быстрая доп. квалификация на месте
Образовательная платформа для профессионального роста и развития бизнеса.
© 2026 «Tanym». Все права защищены.