Готовая система онбординга

Эффективный работник «Business Skills»

На основе этих запросов мы разработали готовую систему онбординга, которая закрывает первые 30–90 дней сотрудника и может быть внедрена без разработки с нуля.

Мы предлагаем не отдельные курсы, а единую, масштабируемую систему адаптации, которую можно адаптировать под специфику компании.

Схема онбординга сотрудника: шаги адаптации от первого дня до выхода на продуктивность 30–90 дней

Мы работаем с HR-командами, которые сталкиваются с типичными задачами:

Перегруженность HR при вводе новых сотрудников

Отсутствие единого стандарта онбординга

Долгий выход новичков на продуктивность

Программа обучения

Модуль 1-9:

  1. Введение в компанию / онбординг

  2. Корпоративная культура и ценности

  3. Эффективная коммуникация в коллективе

  4. Excel для начинающих

  5. Power point / Google slide - создание презентаций

  6. Корпоративные стандарты работы с базовым программным обеспечением

    (почта, onedrive/Google docs, мессенджеры и программы используемые в компании) Цифровые инструменты и безопасность

  7. Навыки публичных выступлений и презентаций / Работа на камеру

  8. Безопасность на рабочем месте

  9. Введение в искусственный интеллект и базовые понятия

Результат:

  • Снижение текучки

  • Быстрая адаптация

  • Быстрая доп. квалификация на месте

Мы гордимся работой с сильными и надёжными брендами

Образовательная платформа для профессионального роста и развития бизнеса.

  • info@tanym-education.kz
  • г. Алматы, ул. Тимирязева 42, к.23, офис 211
  • г. Караганда, проспект Строителей 33, офис 325

© 2026 «Tanym». Все права защищены.

Made on
Tilda